大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于医院流程管理简介的书籍的问题,于是小编就整理了3个相关介绍医院流程管理简介的书籍的解答,让我们一起看看吧。
工作流程管理类的书籍,哪种比较好?
<企业再造>、<超越再造>、<再造奇迹>三本书讲的是一些关于流程设计、管理与企业变革之间的关系与理念。前两本已经绝版了,只能在淘宝上买复印版的。是国外著名管理学家迈克尔·哈默所著。
以下几本书,是国内AMT咨询公司所出版的几本书,有些思想与理念是来自上述几本书中,但更针对国内的情况所编写:
《跟我们做流程管理》,适合推动流程设计与管理的人员,进行一些实操指导书。《流程革命2.0—让战略落地的流程管理》,适合中高层阅读,让中高层理解流程为什么对企业战略落地的重要性。
上述六本书,如果真的能精读理解,并能实践成功,那绝对是身价可以比刚入行的流程管理工作者的,要翻好几翻。
管理的基本原理与基本方法有哪些?
常见的有以下几种:
1.组织理论,相关书籍有《组织学》、《组织行为学》等等;
2.人力***管理理论,相关书籍有《人力***管理》等;
3.管理过程理论,相关书籍有《管理的实践》等;
4.系统管理理论,相关书籍有《组织与管理——一种系统学说》等;
5.学习型组织理论,相关书籍有《第五项修炼——学习型组织的理论与实务》6.经理角色理论,相关书籍有《经理工作的性质》等;7.企业文化管理理论,相关书籍有《企业文化学》等;8.经验主义管理理论,相关书籍有《管理——任务、责任、实践》等。
有什么经典的管理学教材值得推荐?
杰克•韦尔奇《赢》
比尔•盖茨曾评论此书,无论是对刚刚离校的毕业生,还是对大公司的CEO而言,此书都是一部公正,坦率,题材全面的商业成功指南。
这本书从管理者自身的角度思考了企业如何面对问题,跨过难关,而最终取得成功!
【凌宇问天观点陈述】:强烈推荐曾仕强教授的《领导的方与圆:洞察人性管理的奥秘》,中国的企业管理还是中国人自己的套路更合适。
《领导的方与圆洞察人性管理的奥秘》是2010年广东省出版集团,广东经济出版社出版的图书,作者是曾仕强。
说到这,我们要介绍下作者曾仕强。曾仕强教授是中国式管理之父,当今中国极具影响力的管理大师与培训***。研究中国管理哲学近三十年,首倡中国式管理,名动政、商、学界,享誉海内外。是英国莱斯特大学管理哲学博士,美国杜鲁门州立大学行政管理硕士。曾任大学校长、教授多年,并长期担任企业经营顾问、高级培训师。现任时代光华公司特聘高级培训师。被誉为中国式管理***、最受企业界人士欢迎的十大名嘴之一。其他重要著作有:《中国式团队》、《圆通的人际关系》、《在中国如何当领导》、《管理的真相》、《中国式管理》、《中道管理》等。
在中国,管理有他自己的地域性。中国是一个人情社会,国外的那种冷冰冰的管理方式并不一定适合中国员工,而且有可能适得其反,引起员工的不满,关键时刻撂挑子,反而让您陷入两难的境地。
而中国式管理,讲究的是有方有圆,恩威并施,用人情的特点,管理员工,不但让员工干好工作,同时让员工自发的愿意把您当做领头羊,跟着您撸起袖子干工作。
如果您对我的回答感兴趣,请不要吝惜您的点赞和关注,您的每次肯定都是我努力奋斗的动力。谢谢!
经典的管理学教材在我印象里好像是那种大部头的著作,我只对教育方面的教材有些了解,但要在我的读书经历中按着“管理”这个关键词去搜,我今天其实特别地想到了这本《生命的重建》,作者露易丝.海。
这本书教我们去找寻自己,学会爱自己,接纳自己,肯定自己。从某种意义上说,本书讲的是一个人如何管理好自己,和管理有关。
学习(注意,这里是学习,不是读,就是那种勾勾画画,抄抄写写,读读背背地学习数月,每天都学。)之后,我个人的变化:
1.我不再迷茫,不再困惑。
它教给我们找到自己的方法。
从出生的那天起,我们就是自己,随着生长环境与经历的不断变化,我们迷失过,寻找过,兜兜转转,终于在某个生命的节点遇到了那个最好的自己,寻找的路上忘满艰辛与迷惑,而这种本,就是一把钥匙,能帮你解开所有的谜。
2.心柔韧了,步子坚定了。
以前的我:
在家嫌丈夫事业上不上进,孩子学习没有别人家的孩子好,在单位看不惯不能一视同仁的领导,讨厌逢迎巴结鬼话连篇的同事。仿佛全世界都和我作对,跟我过不去。
同学聚会看大家升的升,迁的迁,个个事业发达,家庭幸福,只有自己混的不如人。
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