大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于推荐的书籍职场的问题，于是小编就整理了3个相关介绍推荐的书籍职场的解答，让我们一起看看吧。
想读一些关于职场官场的书籍，求推荐？
1.职场必懂的100个心理学诡计（纵横职场的100条最实用的定律）
2.杜拉拉大结局：与理想有关（“杜拉拉”系列销量突破500万册，柳传）
3.这么说你就被灭了（《职来职往》职场达人 光线传媒刘同倾情力作）
4.别说你懂职场礼仪（让人忍不住一口气读完的礼仪书，不实用的不讲）
5.职来职往——这样求职进百强（中国最给力的电视求职节目，求职现）
上班族看什么书提高自己阅历和见解？
修养气质，这种事情学不来的。非要陶冶文艺气息，就当个文艺青年吧，看看《飘》、《红楼梦》之类的名著。至于增加社会经验，到了大学里会有专门的社会实践的，自己去报个实习就可以了。比如爱心学校或者校内***。
另外，我建议去看一些心理方面的书籍，这对未来求职或者心态什么的很有用的。
上班族要提高自己阅历和见解，首先还是选择阅读与工作相关的业务书籍，通过认真学习研读，不断提升自己的专业知识水平，成为工作领域的行家里手，与此同时可以选择一些启迪人生的专门书籍和浏览阅读相关时事政治与财经方面的书籍，可以借此开阔自己的眼界和视野，扩充知识层面。
职场有哪些干货满满的书籍，希望大神发个书单可以吗？
对于职场人来说，我们都从自我管理开始，不断进阶，学会沟通和领导，走向更高的职位。整个过程中，你的思维方式和学习能力起着关键性的做作用。因此，我推荐这样几本书。《掌控习惯》、《尽管去做》、《沟通的艺术》、《领导梯队》、《终身成长》、《学习力》。这几本书分别涉及：自我管理、时间管理、沟通力、领导力、心智提升和学习力。书的内容不仅有思路更有方法，能让你收获满满。
习惯是自我提高的复利。一个好的习惯能帮你不断提升自我，一个坏的习惯，不仅很难戒除，而且会影响自我的发展。那么我们如何才能培养一个好的喜欢，废除一个坏的习惯，有没有比较实用的方法呢？
《掌控习惯》中就提到了，养成习惯你需要4个简单的步骤，那么废除一个坏的习惯，也从这4个步骤入手。作者不仅带你了解习惯养成背后的心理学规律，而且给到实用的方法。
这本书的出版年份很早，是时间管理领域比较经典的书，国内很多讲时间管理的书，大部分的精髓来自这本。
书中，作者提到一个非常有意思的模型——人生的6个高度。帮我们搞懂我们的工作到底是什么，让你更清晰的认识到自己的目标。
书中自有黄金屋。叶子为大家整理了一份满满的全是干货的好书书单。
《心理学与生活》是美国斯坦福大学多年来使用的教材，也是在美国许多大学里推广使用的经典教材。
这本书内容很全，也很通俗，涵盖了人格、社会、教育、认知等几乎所有的心理学研究领域。是心理学入门的最好教材。虽然有一些内容有一些深奥，但是整体还是能读懂的。书中有一些小案例也非常有趣味。
这本书把很多晦涩难懂的专业名词用比较简易的语言概括出来，将科学的严谨性和人文的宽泛性巧妙地结合，兼具感性和理性，能让人在愉快的阅读过程中轻松掌握心理学知识。
2.如果只能推荐一本营销书籍，那么首选一定是《定位》。现在说起定位***都知道，个个都会谈，但是真正懂定位的人却少之又少。这本书提出了被称为“有史以来对美国营销影响最大的观念”——定位，改观了人类“满足需求”的旧有营销认识，开创了“胜出竞争”的营销之道。 3.《一个广告人的自白》是大卫奥格威一生经验的总结，也是关于一个广告[_a***_]所有日常经营管理活动的经验总结。从“如何经营广告公司”、“如何争取客户”、“如何维系客户”、“怎样当一个好客户”、“怎样创作高水平的广告”到“怎样写有效力的广告”，这些经验其实同样适合与公关公司的所有岗位
4.产品经理入门的第一本《上瘾》这是一本纲领性的书籍。整体思路很清晰，将产品设计的流程逻辑讲得很透彻。通过用户体验的五个层面战略层，范围层，结构层，框架层，表现层，说明了用户体验工作由粗到细的过程以上就为你
到此，以上就是小编对于推荐的书籍职场的问题就介绍到这了，希望介绍关于推荐的书籍职场的3点解答对大家有用。
